Se reúnen con los ocho

Locales | 04 Mar Los funcionarios municipales nucleados en Adeyom presentarán una lista de once reivindicaciones a los ocho candidatos que se presentan en mayo para la Intendencia de Paysandú.
En una agenda que va desde el viernes 4 hasta el viernes 9 de abril, el Consejo directivo del sindicato planteará a los representantes de los tres lemas lo que consideran sus principales reivindicaciones.
NO MÁS TERCERIZACIONES
Entre ellas, figura la eliminación del contrato a terceros para los trabajos municipales, argumentando que “nuestros compañeros municipales son uno de los tres soportes sobre los que se sostiene el Municipio”, y que con las tercerizaciones “siempre se perjudica el trabajador (y) el servicio”.
También piden un “convenio salarial por todo el período de gobierno”, un salario mínimo de $ 10.000, y un aumento real de un 15%, además del 100% del IPC, considerando “como parámetro de medición la canasta básica familiar”. En lo estructural del personal municipal, plantean “estabilidad laboral” e “iguales condiciones de contrato y salario único”, a efectos de eliminar las “diferencias existentes”, y proponen que la presupuestación de funcionarios se haga “con la participación de Adeyom y Comisión de Ascensos”, así como la reestructura escalafonaria y que haya concursos para ascensos luego de culminada.
Mantener incentivos
Otro de los planteos es mantener el retiro incentivado, y Adeyom lo presenta como una “conquista” del sindicato, cuando fue creado para disminuir el número de funcionarios públicos y bajar el promedio de edad.
También plantean ventajas para los funcionarios públicos, como exoneración tributaria para los municipales jubilados, los viáticos, la reestructura funcional en los centros termales, y que quienes falten por enfermedad cobren igual el premio por asiduidad.
Otros aspectos que reclamarán a los candidatos a intendente es incluir como insalubre el trabajo de los pintores y de la potabilizadora de Guichón; compensaciones extras para los trabajadores de Alumbrado y poda de Paseos Públicos por trabajar “a grandes alturas arriesgando su vida” y compensación por “tareas ingratas como las realizadas en Cementerio y en el Relleno Sanitario”.
Analizar horas extras y extensión horaria, fortalecer las comisiones bipartitas “como Seguridad Laboral y Prevención de Accidentes, Salud Ocupacional y Drogodependencia y Alcoholismo únicas que funcionan en todo el país a nivel municipal, así como en trabajo en Chafmam y Comisión de Ascensos”.
Sede y viviendas
También piden apoyo para la construcción de la sede de Adeyom en Guichón y viviendas “para nuestros compañeros afectados por las Inundaciones, y para demás compañeros, a través de fomento y respaldo a creación de Cooperativas”. Las reuniones ya agendadas con los candidatos serán este viernes con Bertil Bentos (PN); el 9 de marzo con David Doti (PN); el 11 de marzo con Daniel Arcieri (PN); el 16 de marzo con Daniel Buzzo (PC); el 24 con Ricardo Molinelli (PC); el jueves 8 de abril con Walter Verri (PC) y al día siguiente con los candidatos Julio Pintos y Salomé Wolman (FA).