Locales | 29 Mar Más de 600 funcionarios municipales contratados como “función pública” cumplen los requisitos para aspirar a ser empleados presupuestados, mientras que hay 425 vacantes para completar en esta administración en los escalafones A, B, C, D, E, F y J.
Fuentes vinculadas a la Intendencia Departamental dijeron a EL TELEGRAFO que de los alrededor de 2.000 funcionarios que tiene la comuna en todas sus dependencias, 425 accederán a cubrir las vacantes generadas por jubilaciones, fallecimientos o retiros. Entre los 600 aspirantes, alrededor de la mitad son funcionarios administrativos pertenecientes al escalafón C, que pasarán por un concurso para ocupar alguna de las poco más de 100 vacantes que hay en ese escalafón.
En los escalafones A,B y D están los profesionales, especializados y funcionarios integrantes de los cuerpos inspectivos que tiene la Intendencia, y en estos casos el acceso a la presupuestación será para quienes cumplan las expectativas de un examen sico-laboral, acompañados con la presentación de una carpeta de méritos, que suman puntos para la selección final.
Más de 200 de los cargos a ser ocupados definitivamente corresponderían a los escalafones E,F y J, que son los trabajadores vinculados en general a las tareas de calle como peones, choferes y algún sector especializado.
En este caso, la selección de quien ocupará el cargo presupuestado se hará por sorteo.