Locales | 15 Feb La asamblea de los trabajadores de la Intendencia Departamental decidió no aceptar la propuesta de aumento salarial del ejecutivo departamental, resolviendo hacer un paro de 24 horas el lunes con concentración a partir de las 7 en los lugares de trabajo y realizar una nueva asamblea a las 18 donde se podrían tomar otras medidas. “La propuesta presentada por el Ejecutivo Departamental fue insuficiente y no contempla las necesidades de los funcionarios de los grados más bajos”, dice el comunicado firmado por el presidente de Adeyom (Asociación de Empleados y Obreros Municipales) José Taranco, y el secretario general Leonel da Rosa.
Reclaman $ 14.430
Los directivos Néstor Ruiz Díaz y Nicolás Yapur informaron a EL TELEGRAFO que “fue una asamblea importante, incluso vimos compañeros que no suelen participar en las asambleas”. Coincidieron en que “ya desde la mañana, cuando tuvimos reu-niones con los trabajadores de Servicios, Obras y en el Palacio Municipal, se veía una mayoría para no aceptar la propuesta”. La asamblea, que suele ser centro de polémicas por posiciones diferentes, fue ayer casi unánime en el rechazo a la propuesta de la administración Bentos. Se mencionó varias veces que el salario que recibe un funcionario grado 1 (12.026 pesos) es insuficiente, y reclamaron que ya se empiece a pagar un básico de $ 14.430, con aumentos diferenciales según las categorías de grados, y que “los aumentos sean porcentualmente mayores para los que trabajan en las tareas más pesadas”.
Los trabajadores proponen un aumento del 20% para quienes están entre los grados 1 y 3 que ganan entre los $ 12.026 y $ 13.082, un 15% para los grados 4 y 6 (entre $ 14.008 y $ 17.079) y un 5% para los funcionarios entre los grados 7 y 12, que cobran sueldos bases de entre $19.530 y $ 42.216. Según estas cifras, a cada funcionario le correspondería un aumento de unos 2.000 pesos, y no como se propone desde el ejecutivo, un aumento general del orden del 8% hasta julio de 2015, que representaría que un grado uno reciba un aumento de $ 2.820, un grado 4, $3.457, un grado 7 recibiría $ 4.819 y un funcionario grado 12 tendría un aumento de $ 9.667.

“HAY NUEVOS INGRESOS”
Entre las fundamentaciones de los trabajadores para rechazar la propuesta por insuficiente, se argumentó que “cada día se ven nuevos ingresos que solo sirven para engrosar el monto que debe contar la Intendencia para cubrir los sueldos”. Se puso como ejemplo que en una oficina del palacio Municipal había dos nuevos funcionarios ingresados en estos días, mientras que en la dirección de Tránsito habría ingresado un coordinador con un salario importante.
Por otra parte, encontraron inconveniente que, en su contrapropuesta, el Intendente Bentos haya “cerrado la posibilidad de un nuevo diálogo y poner como condición que si no se aceptaba el aumento no habría presupuestaciones ni ascensos”, lo que además tiene plazo de vencimiento en mayo.